El TSJA rechaza la petición sindical de paralizar la fusión hospitalaria de Huelva

El TSJA ha rechazado la petición de los sindicatos médico (SM), de enfermería (Satse) y de auxiliares de enfermería (SAE) para que se tomaran medidas cautelares y se paralizara el proceso de unificación que se está llevando a cabo en los hospitales de Huelva capital, según el auto emitido por la Sección Primera de la Sala de lo Contencioso-Administrativo.

La Delegación Territorial de Igualdad, Salud y Políticas Sociales valora positivamente el dictamen del alto tribunal andaluz, que permite seguir trabajando en el desarrollo del Complejo Hospitalario de Huelva, un proyecto que además ha sido avalado públicamente por los jefes de servicio de los centros hospitalarios de la ciudad.

La administración autonómica recuerda que la Consejería de Salud aprobó precisamente la orden de 21 de noviembre de 2014 con el objetivo de dar soporte desde el punto de vista jurídico al proceso de unificación de los hospitales, en respuesta al compromiso adquirido con los representantes sindicales en la mesa sectorial.

La orden se justifica, según reza en la misma, en “la necesidad de integrar toda la estructura de los hospitales Juan Ramón Jiménez e Infanta Elena en aras de una mejora de la oferta asistencial a la ciudadanía y de una mayor eficiencia y racionalidad”.

La Junta lamenta “la campaña de estos tres sindicatos en contra del procedimiento de unificación y que para ello trasmitan una imagen de la sanidad pública onubense, en general, y de la actividad hospitalaria, en particular, que para nada se corresponde con la realidad.

En este sentido, conviene recalcar que la constitución del Complejo Hospitalario de Huelva persigue la suma de recursos para mejorar la calidad de los servicios que se prestan a la ciudadanía a partir de la experiencia de los equipos profesionales de los dos centros hospitalarios de la capital. El objetivo es disponer de una oferta sanitaria mejor y más equitativa para la población en un escenario sanitario público y sostenible, a través del desarrollo de unidades hospitalarias que permitan avances en la calidad asistencial.

De hecho, esta iniciativa ha permitido ya la puesta en marcha de numerosas prestaciones que aumentan la cartera de servicios sanitarios, algunas de las cuales no existían hasta el momento en la provincia, a la vez que la ejecución de inversiones de renovación en las instalaciones que en su conjunto tienen un coste superior a los 10 millones de euros. Por lo tanto, en ningún caso se recortan o cierran servicios, sino todo lo contrario: se complementan los existentes para reforzar su actividad y lograr una mayor especialización.

Asimismo, este proceso también implica importantes ventajas para el desarrollo de las competencias de los trabajadores sin que se produzcan mermas en sus derechos”.

 

 

 

 

 

 

 

 

3 Responses to El TSJA rechaza la petición sindical de paralizar la fusión hospitalaria de Huelva

  1. Satch, todo lo que has escrito corresponde a la más cruda realidad. Con esta medida el TSJA está convalidando las acciones del Gerente, justificando sus abusos y apoyando sus ilegalidades: los trabajadores y los usuarios padecemos las consecuencias.
    Todo jefe de servicio que no haya sido incondicional del gerente ha sido enviado al gulag, muchas veces usurpadas sus funciones por personas con nombramientos ilegales.

    • Lo increible es que son absolutamente impunes. Hasta que no acaban en el Juez amigo en el TSJA se saltan todas las demas resoluciones judiciales a la torera. Tu y yo estariamos, por menos, en la trena.
      Y para echarse a llorar la pasividad de esta ciudad, de sus agentes sociales, de sus politicos, de la prensa que no se hace preguntas, solo transcribe…Esta fusion va a costar vidas humanas, seguro, y a nadie parece inportarles.

  2. Miente la Junta y hace mal el periodico en no entrecomillar su discurso, parece que lo hace suyo.
    ¿Avalado por los jefes de Servicio?…claro se ha traido a los amigotes desde el Infanta y ha descabezado a los que podrian defender el que fue un gran Hospital. Ademas el que no este de acuerdo, inmediatamente deja de ser jefe (y pierde su millonaria productividad.
    ¿No hay recorte en los servicios?: que se lo pregunten a los niños epilepticos. Antes tenian posibilidad de hacer un Electroencefalograma todos los dias de la semana, ahora solo miercoles y viernes…”Señora espero que su hijo no convulsiones un lunes”

    Pobre, pobre sanidad de Huelva. Para salvar al recre si nos movilizamos, para esto el alcalde ni una palabra. Pobre, pobre…

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