Jornada sobre prevención y actuación en casos de acoso laboral o sexual

La Consejería de Empleo, Empresa y Comercio, a través del Centro de Prevención de Riesgos Laborales (CPRL) en Huelva, celebrará este miércoles la jornada ‘El protocolo de prevención y actuación de la Administración de la Junta de Andalucía en los casos de acoso laboral, sexual y por razón de sexo u otra discriminación’, un encuentro dirigido fundamentalmente al personal con responsabilidades de gestión de recursos humanos de la Administración autonómica.

El delegado territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, Manuel Ceada, ha destacado que la aprobación del Protocolo de prevención y actuación de la Administración de la Junta de Andalucía pone de relieve una problemática de actualidad social que requiere difusión y conocimiento para lograr una efectividad en la lucha contra estas situaciones que atentan contra los principios básicos de igualdad y libertad y que suponen un conflicto que, afectando al individuo, trasciende al entorno laboral atentando contra la deseable convivencia y el normal desarrollo de la actividad profesional de las personas afectadas.

Según ha valorado, la defensa de la cultura de la prevención de riesgos laborales y la lucha contra el acoso están más que justificada en el actual contexto económico, por lo que no se debe dar ni un paso atrás en prevención, motivo por el que la Consejería de Empleo actualmente está trabajando con los agentes sociales en la elaboración de una nueva Estrategia Andaluza de Seguridad y Salud en el Trabajo para el periodo 2016-2022, que, aunque continuará con programas desarrollados anteriormente que han sido eficaces en eliminar los factores de riesgo, se centrará en esta ocasión en promocionar la salud de los trabajadores. La nueva Estrategia se dirigirá a reforzar una prevención de riesgos laborales al servicio de las personas que tenga más presente los factores psicosociales, como el estrés laboral, y el entorno del centro de trabajo.

Seguimiento de las condiciones de trabajo

El delegado territorial ha recordado que el Centro de Prevención de Riesgos Laborales es un órgano técnico de la Junta de Andalucía para el seguimiento de las condiciones de seguridad y salud de los trabajadores, con la promoción de la prevención y el asesoramiento técnico en la materia, la gestión de ayudas para pymes en proyectos técnicos o actividades e inversiones en equipos para el control de los riesgos laborales, y la colaboración en la vigilancia y control del cumplimiento de la normativa en prevención de riesgos laborales por parte de las empresas, aportando asesoramiento técnico a la Inspección de Trabajo, así como, en su caso, a los órganos judiciales.

 

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