La Sección Sindical de Servicios Públicos UGT Huelva ha denunciado «de nuevo, la situación del colectivo de PLA (Personal de Limpieza y Alojamiento) de la Residencia de Mayores La Orden de Huelva, dependiente de la Delegación Territorial de Igualdad de la Junta de Andalucía».
La sección sindical exige «la cobertura total de la plantilla vaya por adelantado», ya que UGT muestra su rechazo «a cualquier solución que implique la contratación de personal fuera de los cauces normalizados de cobertura de empleo público por tratarse de puestos de estructura y exige la cobertura inmediata de las vacantes, la dotación presupuestaria de las plazas amortizadas y que siguen siendo necesarias una y la cobertura ágil de las incidencias de personal».
Explica UGT que «la plantilla oficial de PLA es de 36 efectivos (28 PSD más 8 Limpiadoras) y los efectivos reales disponibles sin ninguna incidencia son 26. Asimismo, existen 3 vacantes de larga duración sin cubrir, con lo que son 23 efectivos reales con los que se cuenta.
La plantilla ha perdido desde su diseño 13 plazas de entrada, sin embargo se ha multiplicado el trabajo, la edad media de la plantilla es superior a los 55 años, con la merma física que esto conlleva, además las incapacidades transitorias son frecuentes y la desesperante tardanza en su cobertura, cuando ésta se hace que no es siempre, agrava la situación de la carga de trabajo.
Además las condiciones del entorno de trabajo han empeorado debido al cambio que ha sufrido el centro desde su diseño original.
Se trata de un centro que en su día se proyectó, para un fin muy diferente al de las necesidades que hoy enfrenta. Su personal las sufre sin haber sido formado específicamente, en un entorno en el que reina la agresividad por parte del usuario hacia los trabajadores/as por sus especiales características y con un déficit de efectivos inasumible en todos los sentidos.
La situación es crónica en todos sus extremos y conocida por la Delegación Territorial por los numerosos escritos al respecto que ha recibido, denuncias ante la Inspección de Trabajo y notas de prensa, sin que haya tomado medidas en el asunto.
No debemos olvidar que, por si fuera poco, este personal viene de soportar la sobrecarga de los protocolos COVID 19, con los que las necesidades de limpieza se multiplican», se concluye diciendo desde UGT.