CSIF Huelva ha celebrado este martes la gala de la VII edición del Certamen del Empleado Público y ha concedido la mención especial fuera de concurso a los cuerpos de la Policía Local de la provincia de Huelva que representan a 900 agentes aproximadamente repartidos por los municipios onubenses que cuentan con este servicio público.
El presidente de CSIF manifestó su “profundo” agradecimiento a la Diputación Provincial de Huelva, a la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía en Huelva y al Ayuntamiento de Palos de la Frontera y de Huelva, así como al Grupo Conquero, por su “continuo y valioso” respaldo al Certamen del Empleado Público de Huelva. La gala fue clausurada por la vicepresidenta de CSIF Andalucía, Yolanda Salgado, que felicitó a los 6 premiados y 18 nominados y alabó la labor de todos los servidores públicos. Salgado reclamó mejores condiciones laborales y retributivas para los servidores públicos y recordó la labor de estos durante la pandemia.
En la categoría de Administración General y Servicios Públicos, el premio ha sido para Javier Galardi Cobo, del Ayuntamiento de Aljaraque. En el ámbito de la Educación, el equipo del C.E.I.P Ensanche Sur (Huelva), y en el sector de Sanidad, el galardón fue para el Dispositivo de Cuidados Críticos y Urgencias (Antiguo Hospital Manuel Lois).
En Servicios Sociales, el Centro de participación activa para personas mayores Juan Ramón Jiménez fue reconocido por su labor con los mayores, y en Seguridad y Emergencias, Jacob Pichardo Pérez, Policía Local de Bollullos Par del Condado. Finalmente, en el ámbito de la Justicia, el Juzgado de Primera Instancia Nº1 de Huelva se llevó el premio.
Reconocimiento a la Policía Local
El sindicato CSIF hizo una mención especial para los policías de la provincia de Huelva, destacando su capacidad para responder rápidamente a situaciones críticas. El presidente de CSIF Huelva, Juan Manuel Quilón, resaltó la importancia de los policías locales y mencionó que 18 de los 80 municipios de la provincia no cuentan con cuerpos de Policía Local.
«Quiero expresar mi más profundo respeto y admiración por cada uno de ustedes», declara el presidente provincial de CSIF Huelva. «Por su coraje inquebrantable y su compromiso con la seguridad y el orden en nuestras calles. Vuestra labor va más allá de las simples palabras; es un acto de amor y servicio hacia la sociedad».
«Sin embargo, hoy también debemos reflexionar sobre una realidad que no podemos ignorar», subrayó Quilón. «Es alarmante que, en pleno siglo XXI, aún existan municipios en nuestra provincia que carecen de la presencia de agentes de la Policía Local. Es inaceptable que el 22% de los municipios en Huelva se encuentren en esta situación, una cifra que supera con creces el promedio de Andalucía. Esta disparidad no solo pone en peligro la seguridad sino que también socava el principio fundamental de igualdad de acceso a los servicios públicos».
«Es por ello que, en nombre del sindicato CSIF, instamos a las autoridades competentes a tomar medidas urgentes para solucionar esta situación», enfatiza el presidente de CSIF Huelva. «Es imperativo que se permita la profesionalización y la formación de las plantillas y se ponga fin a la precarización de estos servicios esenciales. La nueva ley promulgada en julio de 2023 es un paso en la dirección correcta, pero debemos asegurarnos de que su implementación sea efectiva y rápida, garantizando que todas las localidades de Huelva cuenten con la protección y seguridad que merecen.
En la intervención de cierre, el presidente de la Diputación respondió a las palabras de Juan Manuel Quilón, presidente de CSIF Huelva, y anunció que la Diputación destinará presupuesto para la formación de la policía local en los municipios de Huelva. Esta medida busca reforzar la capacidad de respuesta y mejorar la seguridad en la provincia.
